國企改革三年行動目前已完成七成任務(wù)目標,2022年迎來決戰(zhàn)決勝、沖鋒攻堅的關(guān)鍵時期。越是這種時候,越要鍥而不舍、迎難而上,突出問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、效果導(dǎo)向,以更加奮進的姿態(tài)將改革推向縱深,確保進度達標、效果達標。
市場化經(jīng)營機制加速落地,國資布局優(yōu)化系統(tǒng)深入,國資監(jiān)管大格局加速構(gòu)建……2020年以來,全國國資系統(tǒng)監(jiān)管企業(yè)攻堅克難,推動三年行動取得一系列重要階段性成果。但是,當前改革中仍存在進展不平衡、穿透基層不夠、機制轉(zhuǎn)換不到位等問題,還有不少硬骨頭要啃,打好這場“收官戰(zhàn)”需要付出艱苦努力。
要聚焦重點難點,確保“鈴響交卷”。三年行動推進至今,好改易改的任務(wù)大多已經(jīng)完成。當前,一方面要對照三年行動具體要求,聚焦進度相對滯后、差距仍然明顯的任務(wù),有的放矢、提速加力。另一方面,已完成的還要狠抓改革實效,確保“形神兼?zhèn)?rdquo;,堅決杜絕“紙面”改革和“數(shù)字”改革。
要擴大改革“覆蓋面”,提升改革“穿透力”。三年行動明確提出的各項改革任務(wù),都要在各層級國有企業(yè)全面落實。要層層壓實責(zé)任,堅決破除“中梗阻”“隔熱層”,切實打通“最后一公里”。有效激發(fā)一線干部職工探索創(chuàng)新積極性,確保“規(guī)定動作”高質(zhì)量、“自選動作”有特色,改革成效才會更加顯著。
國務(wù)院國資委最新數(shù)據(jù)顯示,中央企業(yè)2021年實現(xiàn)營業(yè)收入36.3萬億元、凈利潤1.8萬億元,效益增長創(chuàng)下歷史最好水平,不僅彰顯了國企改革方向?qū)︻^、措施得力,也堅定了國有企業(yè)繼續(xù)啃硬骨頭、涉深水區(qū)的決心。只要堅持以釘釘子精神狠抓落實,就一定能按時高質(zhì)量完成國企改革三年行動目標任務(wù),取得經(jīng)得起實踐和歷史檢驗的改革成效。
(記者王希)新華社北京1月20日電